短い答え。それはあなたのルートによる
あなたが 永住権を申請する ことが仕事なしでできるかどうかは、あなたがどの制度で資格を満たすかに帰着します。最も一般的なルート、つまり専門職と熟練労働者の制度は、 就労パス(EP) または Sパスの保持に築かれているので、それは事実上仕事を要求します。それがあなたの唯一の可能なルートで、あなたに就労パスがないなら、あなたは一般にそれを通じて申請できません。
しかし、 永住権 は、その一つのルートに限られません。シンガポールには、あなた自身の雇用に依存しない、家族、投資家、そして学生のルートがあります。ですから、正直な答えは、はい、あなたは仕事なしで永住権を申請できるが、それらの他の制度の一つで資格を満たす場合に限る、というものです。
雇用ルートは仕事を必要とする
専門職、技術職員、そして熟練労働者のルートは、ほとんどの働く外国人が取る道であり、それはあなたの就労パスに固定されています。就労パス(EP)またはSパスを保持し、シンガポールで雇用されていることが、この制度のもとであなたを適格にするものです。なぜなら、全体の前提は、あなたが仕事を通じて経済的に貢献している、ということだからです。
これは、このルートでは具体的に、仕事が任意ではないことを意味します。有効な就労パスと現在の雇用なしに、あなたは専門職または熟練労働者として申請できません。雇用があなたのシンガポールへの唯一のつながりなら、あなたの仕事、そしてそれに伴うパスが、あなたの永住権の適格性の基盤です。
配偶者ルート。あなた自身の仕事は不要
あなたがシンガポール市民または永住者の法的に結婚した配偶者なら、あなたが個人的に仕事を保持しているかどうかにかかわらず、あなたはその結婚に基づいて永住権を申請できます。ここで、資格のあるつながりは、あなた自身の雇用ではなく、本物の、安定した結婚です。
それは、申請が自動的であることを意味しません。結婚の真正性と安定が評価され、シンガポールでのあなたの家族の生活の全体像が重要です。しかし、働いていない配偶者、例えば主婦は、絶対に、このルートを通じて永住権の申請に含まれるか、それを行うことができます。なぜなら、適格性は、仕事ではなく、関係に基づいているからです。
子どもルート
シンガポール市民または永住者の21歳未満の未婚の子どもは、これもまた子どもが仕事を保持するといういかなる要件もなしに、永住権のために後援され得ます。これは、親子関係に築かれた家族ルートなので、雇用は単に適格性の一部ではありません。
移転する、または一緒に定住する家族にとって、これは重要です。つまり、子どもは、自分自身のいかなる経済的貢献にもよらず、市民または永住者の親への関係に基づいて含められます。ここで重要な書類は、雇用記録ではなく、出生証明書など、関係を確立するものです。
年配の親のルート
シンガポール市民の年配の親は、専用のルートのもとで永住権を申請でき、それもまた、親が雇用されていることに依存しません。資格のある基盤は、親自身の仕事ではなく、市民の後援者との本物の親子関係です。
他の家族ルートと同様に、これは自動的に付与されるのではなく総合的に評価され、シンガポールでの親の介護と支援の取り決めが関連します。しかし、退職した、または働いていない親は、まさにこのルートが想定する種類の申請者なので、仕事の不在は、ここでは障壁ではありません。
グローバル・インベスター・プログラム
相当な資力を持つ人々のために、グローバル・インベスター・プログラムは、雇用ではなく、投資に基づく永住権へのルートを提供します。経済開発庁(EDB)を通じて運営され、それは、その特定の、相当な基準を満たす投資家と事業主のために設計されており、通常の仕事を保持することに基づいていません。
このルートは、投資の基準値と事業の要件が重要であるため、狭い集団にのみ関連します。それがあなたに当てはまるかもしれないなら、これは独立した専門的なプログラムなので、特定の条件は大いに重要であり、関連する当局に直接確認されるべきです。
外国人学生のルート
シンガポールで学び、その制度の条件を満たす外国人学生は、その学業とシンガポールへのつながりに基づいて、仕事を保持せずに永住権を申請できます。ここで資格のある基盤は、ここで学ぶことに費やした時間と、通常特定の試験に合格することを含む、関連する要件を満たすことです。
このルートは、教育の間にシンガポールへの本物のつながりを築いた学生を認めます。あらゆるルートと同様に、それは総合的に評価されますが、雇用は基盤ではないので、学生は、労働力に入る前に、この基盤で申請できます。
ルートと仕事が必要かどうかの要約
ルートをまとめると、全体像が明確になります。
| ルート | 仕事は必要か? |
|---|---|
| 専門職と熟練労働者 | はい、就労パスの保持と雇用に基づく。 |
| 市民または永住者の配偶者 | いいえ、結婚に基づく。 |
| 市民または永住者の未婚の子ども | いいえ、関係に基づく。 |
| 市民の高齢の親 | いいえ、関係に基づく。 |
| グローバル・インベスター・プログラム | いいえ、相当な投資に基づく。 |
| 外国人学生 | いいえ、シンガポールでの学業に基づく。 |
ですから、あなたが仕事なしで申請できるかどうかへの正確な答えは、家族、投資家、そして学生のルートについてははい、そして雇用に築かれた専門職ルートについては事実上いいえ、です。
過程の間に仕事を失った場合どうなるか
関連する心配は、あなたが雇用ルートで申請し、それから申請が保留中の間に仕事を失った場合に何が起こるか、です。これは本物のリスクです。なぜなら、そのルートでのあなたの適格性はあなたの就労パスに結びついており、仕事を失うことはパス自体に影響し得るからです。
これが起これば、あなたの状況は、あなたが新しい雇用を見つけ、有効なパスを保持するかどうかを含む、詳細によります。変化を隠すのではなく、あなたの状況を当局に対して最新かつ正直に保つことが重要です。あなたの雇用の状況が評価の間に実質的に変わるなら、現実的で責任ある段階は、それがあなたのパスとあなたの申請にどう影響するかを理解し、それに応じて行動することです。
仕事なしだが強いつながりをもって申請する
あなたに仕事はないが、市民との結婚など、本物のルートがあるなら、あなたの申請の強さは、雇用ではなく、そのつながりの質から来ます。本物の、安定した、よく文書化された関係と、明確にシンガポールを中心とした家族生活が、これらの申請を支えるものです。
ですから、仕事の不在は、これらのルートで謝罪すべきことではありません。それは単に、関連する要素ではありません。あなたの準備を、あなたを資格づける本物の関係または地位を証拠立てること、そしてシンガポールでの定住した生活の全体像に集中させてください。
就労ルートで仕事の合間に申請できるか?
人々は時々、一時的に仕事の合間にいる間に雇用ルートで申請できるかどうかを尋ねます。実際的な問題は、このルートが、それ自体雇用に結びついた有効な就労パスに依存する、ということです。あなたが現在有効なパスを保持していないなら、専門職または熟練労働者としての申請は、あなたの雇用とパスが整うまで、一般に不可能です。
このルートでの賢明な取り組み方は、有効なパスをもって安定した雇用にあるときに申請することです。なぜなら、それは、適格性の要件であり、かつあなたの経済的貢献を提示する最も強い立場だからです。空白ではなく、安定が、このルートが報いるものです。
よくある誤解
いくつかの誤解が、ここで混乱を引き起こします。
以下に惑わされないでください
- 永住権が雇用された専門職のためだけであるという考え。家族、投資家、そして学生のルートが存在します。
- 働いていない配偶者が永住権を得られないという考え。配偶者ルートは結婚に基づいています。
- あなたがいかなる就労パスもなしに雇用ルートで申請できるという考え。あなたは一般にできません。
- 申請の途中で仕事を失うことが決して重要でないという考え。就労ルートでは、それは重要であり得ます。
- いかなるルートも自動的であるという考え。すべてが総合的に評価されます。
正しいルートの選び方
どのルートがあなたに合うか不確かなら、あなたのシンガポールへの最も強い本物のつながりから始めてください。それがあなたの仕事なら、専門職ルートがあなたの道であり、あなたは有効な就労パスを必要とします。それが市民または永住者との結婚なら、配偶者ルートが当てはまり、仕事は必要ありません。それが家族、学業、または相当な投資なら、対応するルートが合うかもしれません。
一部の人々は、時とともに複数のルートで資格を満たします。鍵は、あなたの状況に本当には合わないルートを無理強いするのではなく、あなたの本物の、最も強いつながりを最もよく反映するもので申請し、そのつながりを明確に証拠立てることです。
働いていない家族の一員を含める
働いていない家族の一員がどう収まるかを明確にする価値があります。なぜなら、これは混乱の一般的な源だからです。働いている主たる申請者が雇用ルートで申請するとき、彼らは、働いていない配偶者や子どもなど、適格な家族の一員を、同じ申請に含められます。家族の一員は、各々が自分の仕事を必要としません。彼らは、主たる申請者への関係に基づいて含められます。
ですから、一人が働き、他の者が働かない世帯は、依然として一緒に永住権を追求できます。主たる申請者の雇用が申請を固定し、一方、働いていない配偶者と子どもは、家族関係を通じて含められます。これは、働いていない人が単独で申請することとは異なり、それは、市民または永住者との結婚など、自分自身の資格のあるルートを要求します。
退職者と働くつもりのない人々
退職している、または働くつもりのない人々は、時々、永住権が自分に閉ざされていると想定します。それは完全にルートによります。誰にでも開かれた一般的な退職に基づく永住権ルートはないので、単にシンガポールで退職したいと望むことは、それ自体では、永住権の基盤ではありません。
しかし、シンガポール市民の年配の親である退職者は、年配の親のルートのもとで資格を満たすかもしれず、市民または永住者の働いていない配偶者は、結婚を通じて資格を満たすかもしれません。ですから、働いていない人にとっての問いは、仕事を持っているかどうかではなく、本物の資格のある関係または地位を持っているかどうかです。それらの一つがなければ、通常のルートは、雇用または投資を要求します。
非雇用ルートで重要な証拠
仕事を必要としないルートでは、あなたの申請は、資格のあるつながりの証拠と同じだけ強いにすぎません。配偶者については、それは、本物の、よく文書化された結婚と、定住した家族生活を意味します。子どもや年配の親については、それは関係の明確な証明を意味します。投資家や学生のルートについては、それは特定の基準を満たし、証拠立てることを意味します。
ですから、これらのルートでは仕事は必要ありませんが、あなたを資格づける関係または地位の慎重な文書が不可欠です。あなたの準備を、本物のつながりとシンガポールへの本物のつながりを証拠立てることに、そこに集中させてください。なぜなら、それが、これらのルートが実際に評価するものだからです。
まとめると、あなたが家族ルート(市民または永住者の配偶者、子ども、または年配の親として)、グローバル・インベスター・プログラム、または外国人学生のルートで資格を満たすなら、あなたは仕事なしでシンガポール永住権を申請できます。あなたは一般に、仕事なしに専門職と熟練労働者のルートを通じて申請できません。なぜなら、そのルートは就労パスの保持に築かれているからです。
ですから、あなたのシンガポールへの本物のつながりに合うルートを特定し、それを明確に証拠立て、そしてそのルートの現在の条件をICAのウェブサイトで確認してください。仕事は雇用ルートに不可欠ですが、それは永住権への唯一の道ではありません。
よくある質問
仕事なしで申請することについての結論
シンガポールで仕事なしで永住権を申請できますか?
はい、あなたが家族ルート(市民または永住者の配偶者、子ども、または年配の親)、グローバル・インベスター・プログラム、または外国人学生のルートで資格を満たすなら。あなたは一般に、就労パスと仕事なしに雇用ルートを通じて申請できません。
働いていない配偶者は永住権を得られますか?
はい。シンガポール市民または永住者の配偶者は、個人的に仕事を保持しているかどうかにかかわらず、結婚に基づいて申請できます。本物の、安定した結婚が、資格のあるつながりです。
雇用ルートは仕事を要求しますか?
事実上はい。専門職と熟練労働者のルートは、就労パス(EP)またはSパスを保持し、雇用されていることに基づいているので、有効な就労パスなしに、あなたはそれを通じて申請できません。
仕事の代わりに投資を通じて永住権を得られますか?
はい、雇用ではなく相当な投資に基づく、グローバル・インベスター・プログラムを通じて。その基準値は重要なので、それは狭い集団にのみ適します。基準を関連する当局に確認してください。
永住権の申請の間に仕事を失ったら何が起こりますか?
雇用ルートでは、あなたの適格性はあなたの就労パスに結びついているので、仕事を失うことはパスと申請に影響し得ます。あなたの状況を当局に対して最新かつ正直に保ち、その変化があなたのパスにどう影響するかを理解してください。
外国人学生は働かずに永住権を申請できますか?
はい。シンガポールで学び、その制度の条件を満たす学生は、その基盤で申請できます。なぜなら、資格のある要素は、雇用ではなく、ここでの学業だからです。
仕事はないがシンガポール人の配偶者がいる場合、どのルートを使うべきですか?
シンガポール市民または永住者とのあなたの結婚に基づく、配偶者ルートです。あなた自身の仕事は必要ありません。本物の、安定した結婚と、ここでの定住した家族生活を証拠立てることに集中してください。
シンガポール永住権のさらなるガイド
今の立ち位置が分かりませんか?
無料・義務なしのオリエンテーションを受ける
どのルートが現実的にあなたの状況に合うかを見極め、その上であなたにとって重要なガイドへ直接進みましょう。