永住者はシンガポールで退職できるか？

短い答え。はい、すでに永住権を保持しているなら

あなたがすでに永住者なら、あなたはシンガポールで退職できます。永住権は、雇用されていることに依存せず、あなたが働くのを止めるときに取り消されないので、仕事をやめることは、それ自体ではあなたの地位を終わらせません。多くの年配の永住者は退職しており、ここに住み続けます。

代わりに、あなたが退職するために特に永住権を得ることを望んでいるなら、一般的な退職の永住権ルートがないため、それはより限られています。しかし、既存の永住者にとって、退職は、以下の考慮事項に従うことを条件に、本当に可能です。

永住権は雇用に結びついていない

永住者が退職できる鍵となる理由は、永住権が、就労の認可ではなく、居住の地位であることです。仕事とともに終わる就労パスとは異なり、永住権は、あなたが雇用されているかどうかにかかわらず続きます。ですから、仕事を止めることは、あなたの永住権を取り除きません。

これは、永住権が提供する自由の一つです。退職した永住者は、自分の滞在を正当化するために雇用を必要とすることなく、シンガポールに自由に住める、永住者のままです。

再入国許可と本物の居住

退職においてさえ、あなたの永住権は、定期的に更新される再入国許可に頼り、更新は、あなたの継続的な本物の居住とつながりを考慮します。本物のつながりをもって、ここに本当に住む退職した永住者は、事実上海外に移った者とは異なる立場にあります。

ですから、永住者としての快適な退職は、シンガポールをあなたの本物の故郷として保つことによって最もよく支えられます。海外での長い不在は、仕事があってもなくても、更新に不利に働くので、本物の居住を維持することが重要です。

財政的自立

永住者は、市民よりも限られた支援をもって、自立していることを期待されます。退職において、雇用の所得なしに、これは財政的な計画を中心的なものにします。あなたは、自分を支えるための十分な貯蓄、投資、またはその他の所得を必要とします。

あなたの CPF の貯蓄は、あなたの永住者としての労働年の間に築かれ、他の資源と並んで、全体像の一部です。鍵となる点は、現実的に計画することです。つまり、ここでの快適な退職は、あなた自身の財政的な準備に依存します。

退職における医療費

医療は退職において重要であり、永住者は一般に市民よりも多く支払い、より寛大でない補助金を受け取ります。医療の必要が年齢とともに増えるにつれて、この違いは重要なので、十分な保険と医療費のための備えが、あなたの計画に現れるべきです。

永住者にとって医療の財政がどう機能するかを理解し、そのための予算を組むことは、ここで快適に退職する現実的な計画の一部です。

一般的な退職ルートはない

あなたがまだ永住者でなく、純粋に退職するためにそれを得ることを望むなら、ルートは限られています。一般的な退職の永住権制度はありません。永住権は、雇用、家族、または投資のルートを通じて付与されるので、単にここで退職したいと望むことは、資格のある基盤ではありません。

一部の道は、特定の状況、つまりシンガポール市民の年配の親、市民や永住者の配偶者、または投資家に合うかもしれません。しかし、これらのつながりの一つなしに、裕福な退職者に単に永住権を付与するルートはありません。

退職における長い海外滞在

退職者はしばしば旅行したり、国々の間で時間を分けたりしたいので、注意してください。あなたの永住権は再入国許可と本物の居住に頼るため、長期の海外は計画を必要とします。あなたが海外にいる間に失効する許可は、あなたの永住権を犠牲にし得て、持続する不在は、更新を弱め得ます。

ですから、いかなる長い旅行にわたっても、あなたの再入国許可を有効に保ち、シンガポールをあなたの本物の拠点として保ってください。海外で長い期間を過ごしたい退職者は、市民権が、この方法で条件付きではなく、より良い長期的な適合であると分かるかもしれません。

退職における住宅

住宅は退職の計画に中心的であり、永住者は、中古のフラットや不動産に対するより高い印紙税を含め、市民よりも多くの制限に直面します。縮小したり、家を確保したりしようとする退職者にとって、これらは重要なので、永住者の規則を念頭に、あなたの住宅を計画してください。

永住者として退職することと、市民として退職すること

多くの摩擦は、市民権とともに和らぎます。つまり、より寛大な医療補助金、より良い住宅の条件、そして再入国許可に結びついていない地位であり、ですから旅行はそれに危険をもたらしません。ここにしっかりと定住した退職者にとって、これらの違いは重要です。

その代償は、他の市民権を放棄することであり、一部の退職者はそうすることを望みません。ですから、選択は個人的です。つまり、永住権は、あなたの元の市民権を保ちますが、継続する条件を伴い、一方、市民権は、あなたの他の国籍を犠牲にして、それらを取り除きます。

退職においてあなたの永住権を安全に保つ

快適に退職し、あなたの永住権を保つために、

あなたの再入国許可を有効に保ち、それを十分な余裕をもって更新する。

長い不在ではなく、シンガポールで本物で、定住した生活を維持してください。

雇用の所得なしの自立のために、あなたの財政を計画してください。

保険を含め、医療のために十分に備えてください。

あなたの書類と地位を整った状態に保ってください。

永住者として退職することについてのよくある誤解

いくつかの信念が、人々を誤らせます。

以下に惑わされないでください

一般的な退職の永住権ルートがあるという考え。ありません。
退職した永住者が、働かないことで地位を失うという考え。永住権は仕事に結びついていません。
永住者が市民と同じ退職と医療の支援を受けるという考え。支援はより限られています。
あなたが海外で退職し、簡単に永住権を保てるという考え。長い不在は更新を損ないます。
CPFだけが快適な退職の資金となるという考え。広く自立のために計画してください。

まとめると、あなたがすでに永住権を保持しているなら、あなたはシンガポールで退職できます。永住権は雇用に結びついていないからです。ただし、あなたの再入国許可を有効に保ち、本物の居住を維持し、そして財政的自立と医療のために計画することを条件とします。あなたがまだ永住者でないなら、一般的な退職ルートはありません。永住権は、家族、投資、または雇用のつながりを通じて来ます。

ですから、現実的に計画してください。つまり、ここでの退職のためにあなたの地位と財政を確保し、より支援され、より条件の少ない足場のために市民権を量り、そして現在の状況をICAに確認してください。

よくある質問

永住者として退職することについての結論

永住者はシンガポールで退職できますか？

あなたがすでに永住権を保持しているなら、はい。永住権は仕事に結びついておらず、あなたが働くのを止めるときに取り消されません。あなたは、あなたの再入国許可を有効に保ち、本物の居住を維持し、そして財政的自立と医療のために計画する必要があります。

永住権を得る退職ルートはありますか？

一般的な退職の永住権ルートは存在しません。永住権は、雇用、家族、または投資のルートを通じて付与されるので、単にここで退職したいと望むことは、それ自体では資格のある基盤ではありません。

退職して働くのを止めたら、私は永住権を失いますか？

自動的にではありません。永住権は、雇用に結びついていない居住の地位だからです。しかし、再入国許可の更新は、あなたの本物の居住を考慮するので、ここで本物の、定住した生活を維持することが重要です。

永住者として退職するのにいくらのお金が必要ですか？

固定された数字はありませんが、永住者は、市民よりも限られた支援をもって自立していることを期待されます。雇用の所得なしに自分を支えるのに十分な、貯蓄、所得、そして医療費のために計画してください。

退職において海外で長い期間を過ごせますか？

注意してください。あなたの永住権は、有効な再入国許可と本物の居住に頼るので、海外での失効した許可は、あなたの永住権を犠牲にし得て、長い不在は更新を弱め得ます。シンガポールをあなたの本物の拠点として保ってください。

退職する永住者は市民権を検討すべきですか？

ここにしっかりと定住した人々にとって、市民権は再入国許可の条件を取り除き、医療を含む、より寛大な補助金をもたらします。その代償は、他の市民権を放棄することなので、あなたの計画でそれを量ってください。